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工作職責(zé)1、主導(dǎo)部門能源管理體系的搭建與維護(hù)，編制年度內(nèi)部審核計劃，組織跨部門內(nèi)審活動并輸出整改報告；
2、對接事業(yè)部進(jìn)行能源體系管理，負(fù)責(zé)公司能源評價，制定各部門能源考核細(xì)則并跟蹤實施；
3、對接能源外審，協(xié)調(diào)第三方認(rèn)證機構(gòu)完成體系認(rèn)證及年度監(jiān)督審核，負(fù)責(zé)碳排放核算、綠證申報及電力交易，跟蹤國家碳市場政策并制定響應(yīng)策略；
4、 制定能源管理培訓(xùn)計劃，推動節(jié)能文化宣貫，提升全員能效意識；
5、配合上級開展能源專項檢查（如節(jié)能監(jiān)察、能效對標(biāo)），主導(dǎo)問題分析并制定閉環(huán)解決方案；

任職要求1、本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能動、電氣、化工類相關(guān)專業(yè)；
2、有汽車、半導(dǎo)體、生物制藥、新能源等行業(yè)能源管理項目經(jīng)驗；
3、持有能源管理師、能源審計師、PMP等證書者優(yōu)先；
4、對能源數(shù)據(jù)敏感，擅長通過能耗分析提出改進(jìn)方案，具備技術(shù)經(jīng)濟評價能力。