關(guān)鍵職責(zé):
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)招商運(yùn)營整體工作的把握和部署;
2、負(fù)責(zé)組織完善公司招商運(yùn)營管理制度、流程及招商運(yùn)營政策;
3、負(fù)責(zé)制訂各階段招商計劃,布置和安排各項工作有計劃開展;
4、負(fù)責(zé)開展員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助員工的工作,不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì);
5、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和區(qū)域的布局,確定公司的招商定位和經(jīng)營業(yè)態(tài)類別;
6、負(fù)責(zé)制定、分解經(jīng)營指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況;
7、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略;
8、負(fù)責(zé)公司的招商運(yùn)營工作,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作;
10、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè);
11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作;
12、負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷;
2、相關(guān)工作經(jīng)驗:招商工作5年以上,對招商有專業(yè)化、市場化的理解,對不同規(guī)模的各種業(yè)態(tài)的行業(yè)特點(diǎn)、物業(yè)需求、技術(shù)要求、發(fā)展戰(zhàn)略等方面有全方位的認(rèn)識,同時具備轉(zhuǎn)化為優(yōu)秀的招商業(yè)績的專業(yè)把握和溝通素質(zhì);
3、專業(yè)知識:熟悉產(chǎn)業(yè)運(yùn)營、園區(qū)招商、營銷戰(zhàn)略、營銷策劃、房地產(chǎn)營銷相關(guān)知識優(yōu)先;
4、專業(yè)技能:對市場發(fā)展的變化感覺敏銳,具備較強(qiáng)的市場調(diào)研和分析能力;有較強(qiáng)的開發(fā)項目全程營銷管理及整合推廣能力,熟悉產(chǎn)業(yè)園項目的營銷策劃、銷售和售后服務(wù)等管理流程,具有獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力,能及時分析市場動態(tài),在經(jīng)濟(jì)活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-03 18:37:17
2035人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
