職位描述
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內(nèi)容管理
1.負(fù)責(zé)制定年度PR傳播規(guī)劃、宣傳活動計劃制定、內(nèi)容方向把握并負(fù)責(zé)執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)深度內(nèi)容開發(fā)和觀點提煉,包括中國區(qū)總裁和BU負(fù)責(zé)人的采訪、署名文章、重要話題的挖掘、大型會議內(nèi)容準(zhǔn)備等;
3.準(zhǔn)備并撰寫日常新聞稿,并安排媒體發(fā)布;
媒體關(guān)系
1.負(fù)責(zé)與媒體建立常規(guī)的溝通機(jī)制;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)有緊密連接的KOL關(guān)系的維護(hù)與開發(fā);
3.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)有關(guān)聯(lián)、有一定市場影響力的專家的開發(fā)與維護(hù);
危機(jī)管理:
1.負(fù)責(zé)危機(jī)預(yù)案和溝通方案制定;
2.負(fù)責(zé)危機(jī)處理流程;
3.必要時參與危機(jī)處理的媒體溝通
職責(zé)要求
1.有5年以上PR經(jīng)驗,有2B經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有深度內(nèi)容撰寫和大型活動整體策劃能力,有財經(jīng)媒體3年以上經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉媒體動態(tài),有一定的媒體資源;
4.愿意溝通和分享,英文流利
1.負(fù)責(zé)制定年度PR傳播規(guī)劃、宣傳活動計劃制定、內(nèi)容方向把握并負(fù)責(zé)執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)深度內(nèi)容開發(fā)和觀點提煉,包括中國區(qū)總裁和BU負(fù)責(zé)人的采訪、署名文章、重要話題的挖掘、大型會議內(nèi)容準(zhǔn)備等;
3.準(zhǔn)備并撰寫日常新聞稿,并安排媒體發(fā)布;
媒體關(guān)系
1.負(fù)責(zé)與媒體建立常規(guī)的溝通機(jī)制;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)有緊密連接的KOL關(guān)系的維護(hù)與開發(fā);
3.負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)有關(guān)聯(lián)、有一定市場影響力的專家的開發(fā)與維護(hù);
危機(jī)管理:
1.負(fù)責(zé)危機(jī)預(yù)案和溝通方案制定;
2.負(fù)責(zé)危機(jī)處理流程;
3.必要時參與危機(jī)處理的媒體溝通
職責(zé)要求
1.有5年以上PR經(jīng)驗,有2B經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有深度內(nèi)容撰寫和大型活動整體策劃能力,有財經(jīng)媒體3年以上經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉媒體動態(tài),有一定的媒體資源;
4.愿意溝通和分享,英文流利
工作地點
地址:武漢江夏區(qū)施耐德大廈
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
Vick..HR
施耐德電氣(中國)有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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股份制企業(yè)
-
北京市朝陽區(qū)望京東路6號施耐德電氣大廈
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應(yīng)屆畢業(yè)生
碩士
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
