崗位職責: 1、負責項目員工的對接與執(zhí)行; 2、負責項目員工的日??记?; 3、負責項目相關制度的宣貫,考核、晉升等 4、負責制作項目相關報表和文書; 5、負責項目員工的薪資制作及發(fā)放; 5、負責提供客戶提出的相關人力政策、流程的咨詢服務及相關事務的解決方案;
6、負責和客戶對接相關招聘事宜; 7、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上相關人事工作經(jīng)驗,有薪資核算與制作經(jīng)驗; 3、具有良好的職業(yè)道德和保密意識,踏實穩(wěn)重,責任心強; 4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有良好的團隊協(xié)作精神; 5、有良好的學習能力,能熟練使用相關辦公軟件,尤其是word和excel。
福利待遇: 入職繳納五險一金,14薪,帶薪年假等。
工作時間: 上午8:30-12:00,13:30-17:00,周末雙休。
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)長河街道東流路1805號格林費爾園區(qū)北門

應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-17 11:09:09
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
