職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與地產(chǎn)的對接,案場服務(wù)協(xié)議的簽訂與實施,案場服務(wù)費的結(jié)算跟蹤事宜,確保服務(wù)費按時結(jié)算;
2.全面負(fù)責(zé)銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源,配合地產(chǎn)營銷部門營銷策劃活動,并與其保持溝通,及時處理相關(guān)問題,提高客戶滿意度;
3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)案場的客戶服務(wù)、工程維修、秩序維護(hù)及環(huán)境綠化管理工作,監(jiān)督管理外包單位服務(wù)質(zhì)量,對外包單位實施考核,確保服務(wù)品質(zhì)合格率;
4.主辦新進(jìn)駐案場服務(wù)方案的執(zhí)行,協(xié)辦服務(wù)方案的編制,案場服務(wù)協(xié)議的起草與簽訂,新進(jìn)案場人員的前期培訓(xùn)及開辦物資采買,現(xiàn)場外部關(guān)系對接等;
5.團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)案場人員的選聘及人才培養(yǎng)、考核,營造良好的團(tuán)隊氛圍,弘揚公司企業(yè)文化;
6.領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)
2、了解相關(guān)物業(yè)法律法規(guī),熟悉掌握案場各個崗位業(yè)務(wù)流程,熟悉地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù),具備一定地產(chǎn)營銷從業(yè)經(jīng)驗,能熟練使用辦公軟件
3、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(含2年后期物業(yè)管理經(jīng)驗),2年及以上大型物業(yè)企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗
1.負(fù)責(zé)與地產(chǎn)的對接,案場服務(wù)協(xié)議的簽訂與實施,案場服務(wù)費的結(jié)算跟蹤事宜,確保服務(wù)費按時結(jié)算;
2.全面負(fù)責(zé)銷售案場管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源,配合地產(chǎn)營銷部門營銷策劃活動,并與其保持溝通,及時處理相關(guān)問題,提高客戶滿意度;
3.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)案場的客戶服務(wù)、工程維修、秩序維護(hù)及環(huán)境綠化管理工作,監(jiān)督管理外包單位服務(wù)質(zhì)量,對外包單位實施考核,確保服務(wù)品質(zhì)合格率;
4.主辦新進(jìn)駐案場服務(wù)方案的執(zhí)行,協(xié)辦服務(wù)方案的編制,案場服務(wù)協(xié)議的起草與簽訂,新進(jìn)案場人員的前期培訓(xùn)及開辦物資采買,現(xiàn)場外部關(guān)系對接等;
5.團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)案場人員的選聘及人才培養(yǎng)、考核,營造良好的團(tuán)隊氛圍,弘揚公司企業(yè)文化;
6.領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)
2、了解相關(guān)物業(yè)法律法規(guī),熟悉掌握案場各個崗位業(yè)務(wù)流程,熟悉地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù),具備一定地產(chǎn)營銷從業(yè)經(jīng)驗,能熟練使用辦公軟件
3、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(含2年后期物業(yè)管理經(jīng)驗),2年及以上大型物業(yè)企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗
工作地點
地址:武漢江夏區(qū)武漢江夏區(qū)綠都中央公園營銷中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
綠都物業(yè)..HR
河南綠都物業(yè)服務(wù)有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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河南省鄭州市鳳凰路39號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-07 15:49:05
1135人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
