職位描述
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崗位職責:
1.負責公司線上端口的培訓及使用問題的咨詢和解答;
2.負責梳理平臺規(guī)則及落地、并對平臺的品質(zhì)進行監(jiān)督管理、主導優(yōu)化平臺產(chǎn)品;
3.產(chǎn)品功能培訓、產(chǎn)品落地效果追蹤和反饋;
4.根據(jù)用戶和使用經(jīng)驗推進制度的迭代更新;
5.根據(jù)各項產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)進行問題分析,并幫助經(jīng)紀人解決業(yè)務流程問題,提升產(chǎn)品使用效率。
工作職責
1、業(yè)務輔導,將先進經(jīng)驗賦能門店,指導各門店進行資源管理、業(yè)務管理、人員管理;
2、店效提升,定期對所轄店面進行賦能培訓,提升一二手單量、提升店面業(yè)績;
3、新房聯(lián)動,組織新房踩盤、通關(guān),提升新房帶看量、成交量;
4、產(chǎn)品運營,定期對門店人員進行B端及C端產(chǎn)品培訓并加強線上運營;
5、合作促進,通過多種渠道提升負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀人相識率
1.負責公司線上端口的培訓及使用問題的咨詢和解答;
2.負責梳理平臺規(guī)則及落地、并對平臺的品質(zhì)進行監(jiān)督管理、主導優(yōu)化平臺產(chǎn)品;
3.產(chǎn)品功能培訓、產(chǎn)品落地效果追蹤和反饋;
4.根據(jù)用戶和使用經(jīng)驗推進制度的迭代更新;
5.根據(jù)各項產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)進行問題分析,并幫助經(jīng)紀人解決業(yè)務流程問題,提升產(chǎn)品使用效率。
工作職責
1、業(yè)務輔導,將先進經(jīng)驗賦能門店,指導各門店進行資源管理、業(yè)務管理、人員管理;
2、店效提升,定期對所轄店面進行賦能培訓,提升一二手單量、提升店面業(yè)績;
3、新房聯(lián)動,組織新房踩盤、通關(guān),提升新房帶看量、成交量;
4、產(chǎn)品運營,定期對門店人員進行B端及C端產(chǎn)品培訓并加強線上運營;
5、合作促進,通過多種渠道提升負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀人相識率
工作地點
地址:鄭州管城回族區(qū)鄭州管城回族區(qū)綠都紫荊華庭雅園紫荊華庭雅園3號樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
綠都物業(yè)..HR
河南綠都物業(yè)服務有限公司
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房地產(chǎn)服務
-
1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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河南省鄭州市鳳凰路39號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
