為進(jìn)一步提升新平縣總醫(yī)院平掌分院(平掌鄉(xiāng)衛(wèi)生院)醫(yī)療服務(wù)保障能力，滿足轄區(qū)內(nèi)群眾緊急醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)需求，經(jīng)新平縣總醫(yī)院研究，決定面向社會(huì)公開招聘編外救護(hù)車駕駛員1名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

平掌分院(平掌鄉(xiāng)衛(wèi)生院)救護(hù)車駕駛員1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

(1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。

(2)嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員廉潔從業(yè)九項(xiàng)準(zhǔn)則》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》，具備良好職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的精神，熱愛本職工作。

(3)身體健康，擁有與崗位匹配的身體素質(zhì)、駕駛技能和應(yīng)急處置能力(能適應(yīng)緊急醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)加班、外勤等工作需求)。

(4)語(yǔ)言表達(dá)清晰流暢，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能準(zhǔn)確理解并執(zhí)行醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)相關(guān)工作指令。

(二)專項(xiàng)條件

(1)性別要求為男性。

(2)持有有效機(jī)動(dòng)車駕駛證(準(zhǔn)駕車型需符合救護(hù)車駕駛要求，如C1及以上)，且具備3年及以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn);無(wú)重大交通事故責(zé)任記錄、無(wú)嚴(yán)重交通違法違規(guī)記錄。

(3)學(xué)歷及職稱要求：初中以上學(xué)歷，有水電維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(4)年齡要求50周歲以下。

(三)不得報(bào)考情形

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)，被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法行為的。

(2)偽造有關(guān)證件、證明材料(如駕駛證、無(wú)事故證明等)或有其他弄虛作假行為的。

(3)在讀非應(yīng)屆醫(yī)學(xué)生、現(xiàn)役軍人。

(4)被開除公職的人員。

(5)在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或其他機(jī)構(gòu)年度考核中曾被確定為不稱職不合格的。

(6)在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的。

(7)不符合招聘崗位所需資格或條件的。

(8)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2026年3月20日至招聘到為止，每日8:0011:30、14:3017:30。

2.報(bào)名方式：持個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證(正反面)、畢業(yè)證、機(jī)動(dòng)車駕駛證(正副頁(yè))、無(wú)重大交通事故記錄證明(可從交管12123APP下載或到交警部門開具)及其他相關(guān)資格證明(如急救培訓(xùn)證書等)復(fù)印件(按上述順序裝訂，不予退還)報(bào)名，同時(shí)提供原件查驗(yàn);可委托他人代理報(bào)名，受托人需攜帶上述證件原件供核驗(yàn)，并提交委托人簽字的授權(quán)委托書。

報(bào)名地點(diǎn)：新平縣平掌鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合樓3樓辦公室，聯(lián)系電話：08777710040;報(bào)名時(shí)請(qǐng)掃碼加入招聘工作微信群，后續(xù)面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求將通過該群發(fā)布，請(qǐng)務(wù)必保持群內(nèi)消息暢通。

(二)測(cè)試

本次招聘僅設(shè)面試環(huán)節(jié)，無(wú)筆試，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

1.面試內(nèi)容：

(1)崗位認(rèn)知：考察對(duì)救護(hù)車駕駛員崗位職責(zé)、醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)工作特殊性的理解，以及服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。

(2)專業(yè)能力：提問救護(hù)車駕駛安全規(guī)范、緊急情況(如車輛故障、路況突發(fā)風(fēng)險(xiǎn))處置流程、基本醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)常識(shí)(如擔(dān)架固定、患者途中觀察要點(diǎn))等。

2.面試形式：采用結(jié)構(gòu)化面試，每位考生面試時(shí)間不超過15分鐘，由評(píng)委組現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，取平均分作為面試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

3.成績(jī)合格線：面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到合格線及以上者方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié);若所有考生均未達(dá)到合格線，該崗位取消招聘。

4.成績(jī)公布：面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)，在招聘工作微信群公布所有考生面試成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單。

(三)體檢

根據(jù)面試成績(jī)(需達(dá)到合格線)從高到低確定擬聘用人員(若成績(jī)并列，通過加試崗位相關(guān)問題確定排名)，擬聘用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)參加體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及事業(yè)單位招聘體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，因崗位涉及醫(yī)療轉(zhuǎn)運(yùn)，需額外增加傳染病檢測(cè)項(xiàng)目(如乙肝五項(xiàng)、丙肝抗體、梅毒抗體、艾滋病抗體等)。體檢不合格者，取消聘用資格。

(四)公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期3個(gè)工作日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、戶籍地、面試成績(jī)、體檢結(jié)果等，公示平臺(tái)為新平縣總醫(yī)院官網(wǎng)及平掌分院公告欄。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，若收到實(shí)名舉報(bào)，將依法依規(guī)調(diào)查核實(shí)，查實(shí)不符合聘用條件的，取消其擬聘用資格。

(五)試用

公示無(wú)異議的擬聘用人員，進(jìn)入1個(gè)月試用期。試用期待遇：扣除社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷)個(gè)人繳納部分后，實(shí)發(fā)基本工資按新平縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不參與單位績(jī)效工資分配。試用期內(nèi)若出現(xiàn)違反規(guī)章制度、無(wú)法勝任崗位工作等情況，用人單位可隨時(shí)解除試用關(guān)系。

(六)正式聘用

試用期滿后，由平掌分院組織考核(內(nèi)容包括工作態(tài)度、駕駛技能、應(yīng)急處置能力、規(guī)章制度遵守情況等)，考核合格者與平掌分院簽訂勞動(dòng)合同(合同期限包含試用期，首次合同期限一般為13年)。正式聘用后，待遇參照新平縣總醫(yī)院編外人員薪酬管理辦法執(zhí)行，包含基本工資、績(jī)效工資、社會(huì)保險(xiǎn)(單位繳納部分)等，享受單位規(guī)定的編外人員福利待遇(如年度體檢、節(jié)日福利等)。

四、遞補(bǔ)事宜

招聘過程中，若出現(xiàn)擬聘用人員自愿放棄(需提交書面放棄聲明)、體檢不合格、公示期間查實(shí)不符合條件、試用期考核不合格等情況，用人單位可根據(jù)實(shí)際需求，按照面試成績(jī)(達(dá)到合格線)從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅進(jìn)行1次，遞補(bǔ)人員需重新履行體檢、公示等程序。

五、注意事項(xiàng)

報(bào)名人員需確保所提交的證件、材料真實(shí)有效，資格審核貫穿招聘全過程(從報(bào)名到正式聘用)，若發(fā)現(xiàn)弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況(如隱瞞交通違法記錄、學(xué)歷造假等)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，且3年內(nèi)不得報(bào)考新平縣總醫(yī)院及下屬分院編外崗位，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

面試當(dāng)天，考生需攜帶身份證原件提前30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)簽到，遲到15分鐘及以上者視為自動(dòng)放棄面試資格;面試期間需遵守考場(chǎng)紀(jì)律，不得攜帶手機(jī)等通訊設(shè)備進(jìn)入面試室，違者按作弊處理。

擬聘用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到(具體時(shí)間以用人單位通知為準(zhǔn))，逾期未報(bào)到且未說明正當(dāng)理由的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

本次招聘不收取任何報(bào)名、面試費(fèi)用，不委托任何中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人開展培訓(xùn)、代報(bào)名等服務(wù)，請(qǐng)勿輕信第三方信息，避免上當(dāng)受騙。

六、工作紀(jì)律

招聘工作嚴(yán)格遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開面試程序、公開錄用結(jié)果的三公開制度，全程接受新平縣總醫(yī)院紀(jì)委及上級(jí)衛(wèi)生健康行政部門監(jiān)督。

參與招聘的工作人員(包括評(píng)委、資格審核人員、后勤保障人員等)需嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，實(shí)行回避制度(如與考生有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的，需主動(dòng)申請(qǐng)回避);若存在泄露面試題目、弄虛作假、徇私舞弊等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將移交紀(jì)檢監(jiān)察部門處理，依規(guī)依紀(jì)追究責(zé)任。

考生若對(duì)招聘程序、結(jié)果有異議，可在相關(guān)環(huán)節(jié)結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)，向新平縣總醫(yī)院人力資源部提交書面異議申請(qǐng)(需附相關(guān)證明材料)，逾期不予受理;人力資源部將在收到申請(qǐng)后5個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)。

新平縣總醫(yī)院

2026年3月19日