為進(jìn)一步加強(qiáng)昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)，提升醫(yī)療服務(wù)能力，現(xiàn)需招聘9名衛(wèi)生技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)公告如下：

01

招聘條件

(一)需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具有愛(ài)崗敬業(yè)精神和良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，無(wú)違法犯罪記錄，身體健康;

2、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3、具有招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、任職條件、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格和技能條件;

4、年齡38周歲以下(1988年3月31日以后出生);

5、具備擬報(bào)考崗位所要求的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

2、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

4、患有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事醫(yī)療相關(guān)工作的;

5、現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6、資格審核時(shí)未取得條件要求相關(guān)證件的人員;

7、不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，無(wú)法簽訂勞動(dòng)合同的。

8、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

02

招聘崗位、名額及其他具體條件

招聘崗位、名額及其他具體條件詳見(jiàn)附件《昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2026年編外工作人員招聘崗位表》(附件1).

03

報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)

(一) 報(bào)名時(shí)間：

2026年4月13日-4月14日上午8:20-12：00下午13:30-17:00(周六、周天及節(jié)假日除外);

(二)報(bào)名地點(diǎn)：

昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心六樓609辦公室，僅接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。咨詢電話：0871-64646227。

(三)報(bào)名有關(guān)注意事項(xiàng)

考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)專業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件各1份;《昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心編外工作人員報(bào)名表》(附件2)及本人近期免冠小1寸證件照1張到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，未按要求攜帶全證件者將不予以報(bào)名。本人因特殊情況無(wú)法前來(lái)報(bào)名者，可由他人進(jìn)行代報(bào)，但必須攜帶上述所需資料原件及復(fù)印件，同時(shí)需攜帶授權(quán)委托書，否則將不接收代報(bào)。

04

招聘方式及程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過(guò)西山區(qū)人才資源運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)及昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心線下公示欄發(fā)布，任何因通過(guò)其他渠道獲得錯(cuò)誤信息而造成報(bào)考失誤的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二)招聘方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核，面試和實(shí)操相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(三)招聘步驟和程序

1.資格審查

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)直接對(duì)考生進(jìn)行資格審查，審查合格的考生簽訂《誠(chéng)信報(bào)考承諾書》，發(fā)放《同意報(bào)考通知單》，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息負(fù)責(zé)，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

2.面試及實(shí)操

面試及實(shí)操時(shí)間：測(cè)試時(shí)間2026年4月16日，地點(diǎn)：昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心六樓會(huì)議室，重點(diǎn)測(cè)評(píng)考生的專業(yè)素質(zhì)和其他綜合能力，每位考生的崗位能力測(cè)試時(shí)間不超過(guò)20分鐘，采取面試和實(shí)操的方式進(jìn)行。崗位能力測(cè)試總分為100分，評(píng)分維度包括：專業(yè)能力(40分)、溝通表達(dá)能力(10分)、應(yīng)變能力(40分)、儀表與職業(yè)態(tài)度(10分)。計(jì)分方式為：5名考官的評(píng)分中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，取剩余3名考官的平均分(四舍五入保留兩位小數(shù))。

3.按照招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)，以崗位能力測(cè)試成績(jī)從高到低順序等額確定人選進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。按照招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:1的比例，以崗位能力測(cè)試成績(jī)從高到低確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。若出現(xiàn)同分并列影響錄用名額的情形，對(duì)同分人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行加試(加試方式為面試問(wèn)答，每人不超過(guò)10分鐘)，以加試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

05

體檢和政審

(一)體檢

1、面試通過(guò)的人員進(jìn)入體檢程序，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照昆明市公務(wù)員招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、體檢不合格人員，本人可在接到體檢結(jié)果通知3天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢后仍不合格的，取消其錄用資格。如體檢人員在體檢過(guò)程中隱瞞了既往病史，在錄用后一旦發(fā)現(xiàn)既往病史如傳染病、精神病等不符合本行業(yè)錄用要求及醫(yī)療、護(hù)理執(zhí)業(yè)注冊(cè)要求的，立即取消其錄用資格;在體檢過(guò)程中有弄虛作假行為或者隱瞞真實(shí)情況的，取消其錄用資格。

(二)政治審查

審查內(nèi)容主要審核是否有違法犯罪行為和是否被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象。審查合格者確定為擬聘人員。

(三)公示

對(duì)擬聘用人員在昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心政務(wù)公開(kāi)欄公示5個(gè)工作日。

(四)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在同一崗位報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;

2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人選放棄聘用的(以本人簽字的書面申請(qǐng)為準(zhǔn));

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

5.導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的其他情形。

06

招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受相關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。

(二)從事面試及實(shí)操、考核、招聘工作的人員與報(bào)考人員有回避關(guān)系的應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律，弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考資格和錄用資格，已經(jīng)聘用的無(wú)條件解除勞動(dòng)合同，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

(四)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以追責(zé)和問(wèn)責(zé)。

07

聘用及管理

(一)聘用人員考核期

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，試用期為2個(gè)月，試用期滿進(jìn)行考核，考核不合格的，不予聘用。

有工作單位的在辦理聘用手續(xù)前，報(bào)考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，造成的后果由報(bào)考人自行承擔(dān)。

(二)各類保險(xiǎn)繳納

聘用人員簽訂聘用合同后，中心將按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。以上人員五險(xiǎn)的繳納按照社保局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

08

其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(二)報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因影響招聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(三)招聘過(guò)程中，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)

定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(五)聘用人員必須嚴(yán)格履行用人單位要求的崗位職責(zé)。

聘用人員的休假安排，參照用人單位的行業(yè)特性及《昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心考勤及休假管理制度》執(zhí)行。

(六)聘用人員與用人單位因履行合同發(fā)生人事、勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

附件1：昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心2026年編外工作人員招聘崗位表.xlsx

附件2：昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心編外工作人員報(bào)名表.docx

昆明市西山區(qū)福海社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2026年4月10日